Дело Модульбанка: почему надо знать все о прожиточном минимуме?
В постсоветстком пространстве, в том числе, в Российской Федерации, надо знать все о прожиточном минимуме, потому что от этого зависят социальные выплаты и заработные платы работников разных предприятий. Здесь давно заведено, что пересчет ведется каждые 3 месяца. Поэтому прожиточный минимум и зарплата взаимосвязаны и изменяются с определенной периодичностью.
Сегодня в России есть издание, которое расскажет, как вести бухгалтерский учет, а также составлять договоры, правильно создавать условия для работы сотрудников, управлять ими и продвигать вперед свой бизнес. На сайте поведают истории о бабушках с фальшивыми купюрами, вариантах закрытия ИП без дополнительных оплат. Здесь можно прочесть все о том, как не нарушить закон про персональные данные, есть ли налог для контекстной рекламы и другие нововведения по работе в интернете.
На интернет-ресурсе уже есть готовые бизнес-планы по следующим направлениям:
Здесь, к сожалению или радости, нет данных о стартапах или двойной бухгалтерии, а также НЛП-программировании.
Прожиточный минимум — такая сумма, которая нужна в минимальном количестве для выживания в пределах некоего государства. Ее должно быть достаточно, чтобы поесть и заплатить за коммуналку, а также самые простые услуги. Поэтому ее высчитывают, исходя из потребительской корзины продукции и услуг, необходимых для нормальной жизнедеятельности. Расчет ведется на самом высоком уровне. О ней также говорит ФЗ 227.
На законных основаниях потребительская корзина подлежит обновлению каждые 5 лет. В России в последние годы (9 лет) этого не делают. Считается, что половина «потребительской корзины» уходит на продукты питания.
При этом, из питания считается, что взрослому работоспособному мужчине необходимо на 30 дней:
Исходя из финансов на «потребительскую корзину» рассчитывается минимальная заработная плата. Если последняя не соответствует минимальной сумме, официально просчитанной в государстве, разницу обеспечивает держава через службы социальной защиты. Но, при этом, могут проверить работодателя, почему он установил заработную плату меньше положенной «минималки».
Про эти и другие насущные вопросы читайте на страницах интернет-издания Дело Модульбанка.