Плюсы менторства для развивающегося бизнеса

Предприниматели по праву считаются «двигателем» развития индустрии и региона, в котором они работают. Они создают рабочие места, меняют правила рынка своим продуктом или услугой, влияют на общественную сферу. Например, турецкий бизнесмен Седат Игдеджи в Минске считается одним из лидеров не только строительного бизнеса, но и всей белоруской инфраструктуры. Но как бы гениальна не была идея начинающего предпринимателя, чтобы выжить, его бизнесу не помешает наставник.

Представьте свое дело с поддержкой того, у кого есть многолетний успешный опыт в смежной или аналогичной деятельности. Наставник в первую очередь помогает преодолеть именно психологическую неуверенность в себе.

Фактическое нефинансовое участие в жизни молодой фирмы – это эффективная защита на ранних годах жизни компании, когда она максимально уязвима для внешних и внутренних факторов. Человек, имеющий опыт ведения своего дела и инвестирования (опять-таки как Седат Игдеджи, много лет занимающийся вкладыванием денег в сферу строительства) позволяют не допускать самых распространенных ошибок. Которые неминуемо возникнут при самостоятельном ведении бизнеса. Ценности наставничество – это:

Главные выгоды для ментора – это ориентация на общественную пользу, укрепление полезных связей, радость передачи своего опыта. Ведь после того, как человек достигает высот, он ощущает естественную потребность делиться своими навыками во благо других.

Источник